ABOUT US

COMANY PROFILE

ORGANIZATION

COMPANY EXECUTIVES

HONER

Home page

公司组织2019年新员工入职培训

发布时间：

2022-08-23 09:33

2019年7月22日，公司举办2019年新员工入职培训会，晁阳总经理、办公室主任夏波及新入职的五名员工参加了会议。

晁总对新入职员工表示热烈的欢迎，介绍了公司概况和奋斗历程，八年来，公司始终秉承“以人为本，艰苦奋斗，创新发展，和合共生”的企业文化，全体干部职工担当使命勇作为，立足岗位作贡献，从成立之初2艘404TEU的小船到今天成为拥有多条航线、有一定规模的航运企业，离不开全体员工的共同努力。当前，省港口集团在全面推进航运板块的整合，急需高素质、复合型人才，在航运一体化发展的背景下，太仓海运积极发展集装箱事业与全流程物流服务，新员工的成长发展空间广阔。公司会为每一位员工提供展示才华和能力的机会。

晁总对新员工的加入提出了三点期望，一要打好基础。以严谨踏实的工作作风，学习业务流程，充分利用自己的专业技能，在实践中提高业务能力；二要锤炼自我。以“自我学习、自我管理、自我成长、自我成才”要求自己，耐得住寂寞，始终保持积极向上的心态，心有多大，舞台就有多大。三要争做复合型人才。工作上要老老实实、勤勤恳恳，要和老员工多交流，加强团结，有全局观念，通过多岗位培训锻炼，积累总结实践经验，成为复合型人才的专家。办公室主任夏波介绍了培训考核流程、公司组织架构、管理制度、集装箱和船舶的相关知识等。希望大家尽快适应新环境，融入新团队，进入新角色，胜任新工作。

通过参加这次培训会，新员工对公司的整体情况和基本岗位内容都有了较为清晰的认识。会后各位新员工对公司领导的关心表示真挚的感谢，并且纷纷承诺会尽快转变心态、尽快投入工作，在幸福生活的同时快乐地工作，争取在太仓海运大舞台上跳出属于自己的最美舞蹈。